近日，甘肃省人力资源和社会保障厅、甘肃省总工会联合表彰了甘肃省模范职工之家、模范职工小家和优秀工会工作者等，公司工会荣获甘肃省模范职工之家荣誉称号。

 公司工会自成立以来，在上级组织和公司党政的大力支持下，坚持以“稳定大局，服务职工”为宗旨，围绕企业生产经营工作，充分发挥工会的组织优势，着力探索工会活动和建“家”工作的创新，把建“家”与工会工作有机结合起来，全力建设职工信赖满意的“职工之家”。

 结合当前公司发展面临的新形势、新问题、新任务，公司工会积极探索工作模式，创造性地开展工作，助力企业可持续健康发展。公司现有职工169人，会员169人，入会率达100%。目前，工会组织及人员配备相对健全，现设女工、劳动争议、经费审查等委员会及委员，负责工会日常工作，较好地保证了各项工作能够有效开展。

强化民主管理，保障职工民主权利

公司每年定期召开职工大会，将倾听职工的心声，解决职工的问题摆在首位，党政领导人每年在职工会上向全体职工作工作报告，使党务、厂务公开，切实保障职工参与公司管理的合法权益；定期对基层单位进行走访，跟职工面对面进行交谈，倾听职工呼声，收集职工提出的建议和意见并及时进行解决，切实保障职工参与公司管理的合法权益。

全力为职工办实事，切实发挥服务职能

公司工会已为4个项目部建设了篮球、羽毛球、兵乓球等运动场所及图书阅览室、活动室等休闲学习场所，增添生活设施，着力改善项目一线职工的生活工作环境。始终如一地以职工的切身利益为重要任务，在每年“五一”劳动节、烈日炎炎的七月天、充满思乡之情的中秋节，都组织开展一线慰问，及时将公司的关怀送到职工中去，并对职工住宿和伙食条件提出要求，为改善职工工作条件和生活条件不断努力。积极开展困难职工帮扶活动。除了关心职工工作情况，在关心职工生活状况、思想动态方面也做足了工作。通过实地走访调研，与职工进行亲切交流，在充分了解职工的基础上，建立困难职工档案，每年对每位困难职工送去慰问金和慰问物品，体现了公司对困难职工的关怀和照顾。

开展职工劳动竞赛，提升职工专业技能

每年组织“技能大比武”、“同业务知识竞赛”等劳动竞赛活动，形成了良好的学习氛围。通过劳动竞赛，不仅提高了职工的学习和工作积极性，提升了职工专业知识水平和实际业务能力，而且达到了知行合一的良好效果。2015年公司代表甘肃省国资委参加由国务院国资委、国家人力资源和社会保障部主办的2015年中国技能大赛—中央企业职工技能大赛工程测量工决赛，共有25家中央企业和10省国资委企业156名选手参加了比赛，公司代表甘肃省国资委荣获优秀组织奖。

  办实事、做好事、解难事，温暖人心、影响人心，公司工会不仅赢得了职工的真心称赞，也获得了公司决策层的高度肯定与认可。在今后工作中，工会将认真履行职能，维护好职工权益，使和谐、稳定、健康的劳动关系长续存在于企业发展过程中。

（通讯员：杨爱红）